플랫폼노동 법안 추진현황(입법현황, 정부방향, 제도시행)
플랫폼노동은 일의 방식과 고용구조를 완전히 바꿔놓았습니다. 하지만 제도는 여전히 이 변화의 속도를 따라가지 못하고 있으며, 법적 공백 속에서 수많은 노동자가 방치되어 왔습니다. 최근에는 이를 보완하기 위한 플랫폼노동 관련 법안이 본격적으로 추진되고 있으며, 정부 역시 정책방향을 보다 명확히 설정하고 있습니다. 본문에서는 입법현황, 정부방향, 제도시행을 중심으로 제목에 대해 정리하겠습니다.입법현황과 주요 쟁점 정리현재 국회에는 플랫폼노동자를 보호하기 위한 복수의 법안이 상정되어 있으며, 핵심은 ‘노동자성 인정’과 ‘사용자 책임 규정’에 관한 내용입니다. 대표적인 입법으로는 ‘플랫폼종사자 보호 및 지원에 관한 법률안’, ‘특수형태근로종사자 보호법 개정안’, ‘근로기준법 일부개정안’ 등이 있으며, 각각의 법안..
2025. 8. 4.
특수고용직 대상 제도정비(계약안정, 직업보장, 법제화)
특수고용직은 근로계약이 아닌 위수탁 계약 또는 개인사업자 형태로 일하면서도, 실질적으로는 사용자의 지휘·감독 하에 종속된 노동을 수행하는 이들입니다. 그러나 이들의 권리는 법과 제도에서 오랫동안 배제되어 왔으며, 계약의 불안정성, 직업의 단절 가능성, 제도적 보호 부재는 구조적 문제로 남아 있었습니다. 본문에서는 계약안정, 직업보장, 법제화를 중심으로 제목에 대해 정리하겠습니다.계약안정 체계 구축 흐름특수고용직의 계약은 본질적으로 고용계약이 아닌 위수탁 또는 용역계약으로 구성되며, 그 결과 계약갱신 거절, 일방 해지, 불공정 조건 강요 등의 문제가 반복되어 왔습니다. 특히 학습지 교사, 보험설계사, 택배기사, 퀵서비스 기사 등은 매년 혹은 분기별 계약 갱신이라는 불안정한 고리에 묶여 있습니다.정부는 이러..
2025. 8. 4.
플랫폼 종사자 복지지원(건강보험, 직무위험, 생활지원)
플랫폼노동은 빠르게 확장되고 있지만, 이에 대한 복지체계는 여전히 따라가지 못하는 실정입니다. 특히 건강보험 적용, 직무위험 보호장치, 생활지원책 마련은 가장 시급한 영역으로 지목되고 있습니다. 플랫폼 종사자는 전통적 고용관계 밖에 있지만, 실질적으로는 누군가의 지시에 따라 일하고 있으며, 위험과 책임도 감당하고 있습니다. 본문에서는 건강보험, 직무위험, 생활지원을 중심으로 제목에 대해 정리하겠습니다.건강보험 적용 대상 확대플랫폼 종사자에게 가장 먼저 제기된 복지 사각지대는 바로 건강보험입니다. 대부분 개인사업자 형태로 분류되는 이들은 지역가입자로 분류되어 보험료 산정 기준이 불투명하고, 소득 기복에 따라 납부 부담이 가중되는 문제가 지속되어 왔습니다.이를 개선하기 위해 정부는 2023년부터 플랫폼 종사..
2025. 8. 3.
디지털노동자 권익보호 제도(노동기준, 법적지위, 복지범위)
디지털 기술의 발전과 함께 노동의 양상도 급속히 변화하고 있습니다. 온라인 플랫폼을 중심으로 한 디지털노동자는 이제 더 이상 주변부가 아닌 노동시장의 중심으로 부상하고 있으며, 그에 따른 권익보호 제도는 시급한 국가적 과제가 되고 있습니다. 특히 노동기준 정비, 법적 지위 확립, 복지범위 확대는 디지털노동자 정책의 핵심 축으로 자리 잡고 있습니다. 본문에서는 노동기준, 법적지위, 복지범위를 중심으로 제목에 대해 정리하겠습니다.디지털노동 기준 정비 흐름디지털노동의 가장 큰 특징은 공간의 유동성, 시간의 탄력성, 계약 구조의 비표준성입니다. 이러한 특성은 노동자의 자율성을 강화하는 반면, 보호 장치의 부재와 기준의 불명확성이라는 이중적 구조를 만들어내고 있습니다. 정부는 이 문제를 해결하기 위해 디지털노동자..
2025. 8. 3.
플랫폼노동자 정책 정리(산재보장, 소득보전, 근로자성)
플랫폼노동은 기존의 고용관계를 넘어서는 새로운 일의 형태로 자리 잡고 있으며, 이에 따른 정책적 대응도 급속히 진화하고 있습니다. 특히 산업재해 보장, 소득 안정 장치, 법적 지위인 근로자성 문제는 제도화 여부를 가르는 핵심 키워드입니다. 이 세 가지는 플랫폼노동자의 현실과 권익을 동시에 반영하는 복합 정책 영역입니다. 본문에서는 산재보장, 소득보전, 근로자성을 중심으로 제목에 대해 정리하겠습니다.산재보장 확대 기준 변화플랫폼노동자는 배달, 대리운전, 청소, 쇼핑몰 촬영, 번역 등 다양한 직종에 분포해 있으며, 상당수가 물리적 또는 정신적 위험을 동반한 환경에서 일하고 있습니다. 그럼에도 불구하고 과거에는 산업재해보상보험(이하 산재보험) 적용에서 배제되거나, 자격이 모호해 보호 사각지대에 방치되는 경우가..
2025. 8. 2.
